La loi de transformation de la fonction publique du 6 août 2019, et plus particulièrement son article 89, interdit les multi-inscriptions aux concours afin de réduire l’absentéisme et faciliter la mise en relation des candidats avec les autorités organisatrices. Pour garantir l’effectivité de cette nouvelle disposition, un site unique d’inscription au niveau national a été développé par le groupement d’intérêt public (GIP) informatique des centres de gestion.

Le décret n°2021-376 du 31 mars 2021, paru au Journal Officiel du 2 avril 2021, est venu préciser les modalités de mise en œuvre de ce dispositif visant à limiter l’inscription d’un candidat à un même concours organisé simultanément par plusieurs centres de gestion, quelles que soient les modalités d’accès (externe, interne ou 3^e concours).

Création d’une plateforme unique nationale d’inscription

Pour l’application des dispositions évoquées ci-dessus, la constitution d’un dispositif unique d’inscription au niveau national a été confiée au groupement d’intérêt public (GIP) informatique des centres de gestion. Ainsi, un seul portail réunissant le site « emploi-territorial.fr » et la plateforme

« concours-territorial.fr » permet d’accroître leur notoriété réciproque et fluidifier les candidatures. Ce portail unique d’inscription est ouvert au public depuis le 19 avril 2021.

Depuis cette date, toutes les opérations de concours et examens professionnels de la fonction publique territoriale, quelles que soient les autorités organisatrices (CDG ou CNFPT), apparaissent sur la nouvelle plateforme.

La procédure d’inscription nationale en vigueur depuis le 25 mai 2021

Ce portail national constitue le point d’entrée à toute préinscription à un concours ou examen professionnel, sans pour autant se substituer aux sites des CDG organisateurs. Toutes les sessions organisées par les CDG y seront, en effet, référencées. Les informations seront mises à jour régulièrement de manière dynamique.

Le candidat allant directement sur le site d’un CDG sera automatiquement redirigé vers le portail national qui lui permettra ensuite de se connecter à l’organisateur de son choix afin d’effectuer sa préinscription.

Le candidat devra ainsi sélectionner, via le portail national, le concours ou l’examen professionnel qui l’intéresse puis ensuite le CDG organisateur ou le CNFPT, s’agissant des concours, la voie d’accès retenue (externe, interne ou 3ème concours) et le cas échéant la spécialité, option et / ou discipline. Après avoir effectué ces choix, il sera invité à utiliser un compte d’accès pour se préinscrire :

• soit par son compte FranceConnect (site impôts, site sécurité sociale etc…),
• soit en créant un compte local sur la plateforme « concours-territorial.fr »

Une fois connecté, le candidat aura accès au formulaire de préinscription du CDG organisateur choisi. Durant la période d’inscription, il aura toujours la possibilité de changer de CDG. 

Enfin, il est important de souligner que cette plateforme d’inscription ne se substitue pas aux sites des autorités organisatrices. En effet, la gestion et le suivi des candidatures (recevabilité ou non du dossier d’inscription, convocations, résultats d’admissibilité, d’admission, etc.) ne sont accessibles que sur le site internet du CDG retenu.

Une évolution majeure

Cette évolution majeure dans les modes d’inscription aux concours et examens professionnels territoriaux permet d’offrir une meilleure lisibilité et transparence sur les calendriers d’ouverture de ces diverses opérations ainsi qu’une simplification des procédures pour les candidats et les organisateurs.

Le portail national bénéficie des technologies actuelles permettant de combiner unicité des informations sur la fonction publique territoriale et gestion décentralisée.

Ce nouveau site, jumelé au portail répertoriant l’intégralité des offres d’emploi de la fonction publique territoriale, constituera un élément fondamental pour la revalorisation de l’accès à celle-ci.

Rappelons notamment que les centres de gestion déterminent le nombre de postes à ouvrir aux concours en tenant compte des intentions de recrutement exprimées par les collectivités de leur ressort géographique, et du nombre de lauréats en attente de recrutement.

La fluidité des inscriptions garantira ainsi une meilleure adaptation des concours aux réels besoins des collectivités territoriales et aux attentes des candidats.