« La territoriale en petite couronne fait son show ! »

(Charles Nouveau, sketch n° 1 : « Le Téléconseiller »)

De nombreux secteurs recrutent dans la territoriale ! Découvrez le Top 9 des métiers pour lesquels les collectivités recherchent des candidats, leurs conditions d’exercice et les perspectives d’évolution. Pourquoi pas vous ?

AUXILIAIRE DE PUéRICULTURE

Définition :

Accompagne les apprentissages des nourrissons et des jeunes enfants jusqu'à 3 ans, tout en veillant à leur hygiène et à leur confort.

Conditions d'exercice :

• Travail au sein d'une structure d'accueil (crèche collective, halte-garderie, multi-accueil, jardin d'enfants, crèche familiale, etc.) ou d'un service PMI
• Horaires réguliers mais pouvant être décalés (accueil d'urgence, etc.)

Formation :

Diplôme d’Etat d’auxiliaire de puériculture (accès sur examen à partir de 17 ans au minimum)

Évolutions possibles :

Éducateur de jeunes enfants, animateur enfance-jeunesse, agent territorial spécialisé des écoles maternelles (ATSEM).

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ANIMATEUR ENFANCE-JEUNESSE

Définition :

Organise et met en œuvre des activités récréatives auprès d'enfants ou d'adolescents selon la spécificité de la structure (accueil périscolaire, séjour de vacances, accueil de loisirs...).

Conditions d'exercice :

• Travail dans des structures différentes (accueil collectif de mineurs, maison de quartier, équipement socioculturel, base de loisirs, etc.), hors structures (quartier et séjours)
• Disponibilité pendant les vacances scolaires
• Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public

Formation :

BAFA (brevet d’aptitude aux fonctions d’animateur)

Évolutions possibles :

Directeur de centres de loisirs, éducateur des activités physiques et sportives.

Pour aller plus loin :

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POLICIER MUNICIPAL

Définition :

Exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Assure une relation de proximité avec la population.

Conditions d'exercice :

• Port de l'uniforme et de la carte professionnelle obligatoire
• Exercice professionnel soumis à des conditions réglementaires d'agrément, d'assermentation, de formation initiale et continue
• Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public
• Autorisation délivrée par le préfet ou la préfète en cas de port d'armes avec obligation de formation

Formation :

Accessible uniquement après obtention du concours de gardien-brigadier, ouvert aux titulaires du diplôme du brevet minimum

Évolutions possibles :

Responsable de service de police municipale, garde champêtre, opérateur de vidéoprotection.

Pour aller plus loin :

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GESTIONNAIRE CARRIÈRE-PAIE

Définition :

Assure le traitement et la gestion des dossiers en matière de gestion des ressources humaines dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires.

Conditions d'exercice :

• Travail en bureau
• Horaires réguliers
• Respect impératif de délais (paie)
• Respect des obligations de discrétion et de confidentialité

Formation :

Possibilité de formation par le CIG dans le cadre des formations découverte métier

Evolutions possibles :

Responsable de service carrière-paie, assistant de gestion comptable et financière, assistant de direction.

Pour aller plus loin :

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MéDECIN

Définition :

Participe à améliorer la santé d’un public spécifique (consultations médicales) et met en place des projets thérapeutiques en matière de santé publique, de promotion et de prévention individuelle et collective.

Conditions d'exercice :

• Travail sédentaire ou mobile
• Travail dans des structures communales (centres municipaux de santé, accueil de jeunes enfants, EHPAD) ou départementales (Service médico-sociaux, protection de l’enfance, service aux personnes âgées, les maisons départementales du handicap) ou en établissements publics (centres de gestion)
• Horaires réguliers

Formation :

10 années d’études de médecine pour l’obtention du diplôme français d’État de docteur en médecine ou l’équivalence pour les ressortissants d’un état membre de l’Union Européenne.

Possibilité de passer le concours de médecin territorial (entretien avec un jury).

Évolutions possibles :

Responsable d’un service de médecine préventive, médecin en service d’incendie et de secours, directeur de la santé publique.

Pour aller plus loin :

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TECHNICIEN DES SYSTÈMES D'INFORMATION

Définition :

Assure la gestion courante du parc informatique et des logiciels de la collectivité. Il effectue la maintenance et le dépannage du matériels mis à disposition des agents.

Conditions d'exercice :

• Intervention à distance par téléphone ou via internet ainsi que sur les structures de la collectivité.
• Horaires réguliers

Formation :

• BTS dans le domaine de l’informatique, des réseaux, des télécoms
• BUT en informatique, réseaux et télécommunications
• BUT en génie électrique et informatique

Évolutions possibles :

Chargé des réseaux et des télécommunication, administrateur systèmes et base de données, chef de projet technique des systèmes d’information, responsable sécurité des systèmes d’information.

Pour aller plus loin :

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GESTIONNAIRE COMPTABLE

Définition :

Assure le traitement comptable des dépenses et recettes courantes mais également la tenue de régies d’avances ou de recettes. Il peut être mis en relation avec les usagers, les fournisseurs ou les services utilisateurs.

Conditions d'exercice :

• Travail en bureau
• Horaires réguliers
• Respect du calendrier comptable

Formation :

• BTS comptabilité et gestion
• BUT gestion des entreprises et des administrations
• Diplôme universitaire finance et comptabilité supérieure

Évolutions possibles :

Gestionnaire carrière-paie, chargé suivi de la dette, régie, finances, contrôleur de gestion, responsable de gestion budgétaire et financière.

Pour aller plus loin :

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JARDINIER

Définition :

Effectue l'entretien des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site. Maintient un espace public propre, accueillant, pédagogique, sécurisé pour les usagers.

Conditions d'exercice :

• Travail en extérieur
• Intervention sur différents types de site : jardins botaniques, serres d'exposition municipale, jardins historiques classés, jardins partagés et jardins et fermes pédagogiques

Formation :

• CAP agricole (jardinier paysagiste, métiers de l'Agriculture, travaux paysagers, productions horticoles)
• Brevet Professionnel Agricole (BPA) travaux des aménagements paysagers
• Bac pro travaux paysagers ou aménagements paysagers ou productions horticoles
• Bac technologique sciences et technologies de l’agronomie et du vivant.
• Brevet de technicien supérieur agricole (BTSA) option aménagements paysagers ou BTS aménagement paysager/production horticole

Évolutions possibles :

Agent d’entretien de la voirie, conducteur d’engin, animateur enfance-jeunesse, responsable de travaux espaces verts.

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TRAVAILLEUR SOCIAL

Définition :

Comprend, guide, aide et répond aux besoins de ses usagers. Il va intervenir dans la protection des personnes en situation de vulnérabilité (pauvreté économique, handicap, isolement social, délinquance, âge jeune ou avancé, exploitation, violence, etc). Il contribue à créer les conditions pour que les personnes, les familles et les groupes aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie.

Conditions d'exercice :

• Travail en bureau, au sein de différents types de structures (centre communal d'action sociale, maison des services publics, etc.)
• Possibilité de déplacements fréquents sur le territoire, voire au domicile des usagers
• Horaires réguliers

Formation :

• Diplôme d’État d’éducateur spécialisé (DEES)
• Diplôme d’État d’assistant de service social (DEASS)
• Diplôme d’Etat de conseiller de conseiller en économie sociale et familiale

Évolutions possibles :

Animateur enfance-jeunesse, référent insertion socioprofessionnelle et professionnelle, conseiller d’action sociale, chargé du développement territorial, cadre en charge de la direction d’établissement et de service social ou médico-social.

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