Les indicateurs d’absence sont souvent scrutés avec attention et abondamment commentés. Mais quelles réalités recouvrent exactement ces chiffres ? Comment sont-ils construits et comment peut-on les analyser ?
Ce document propose, à travers plusieurs exemples, de mettre en avant certaines questions méthodologiques. Il vise à attirer l’attention sur les nombreuses précautions que nécessite l’interprétation de ces données.
Fort d’une expertise et d’une expérience reconnues, le CIG petite couronne accompagne les collectivités territoriales et les établissements publics de la petite couronne dans le domaine du conseil en matière d’absentéisme. Son offre comprend :
- un état des lieux des absences ;
- l’élaboration d’un diagnostic partagé ;
- L’identification d’axes d’amélioration ;
- La définition d’un plan d’action.